ระดับการศึกษา : |
- ปริญญาตรี - ปริญญาโท - ปริญญาเอก
|
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : |
(1) คุณวุฒิไม่ต่ำกว่าปริญญาตรี และมีประสบการณ์ในงานที่จะปฏิบัติเป็นเวลาไม่น้อยกว่า 10 ปี สำหรับวุฒิปริญญาตรี 8 ปี สำหรับวุฒิปริญญาโท และ 6 ปี สำหรับวุฒิปริญญาเอก หรือ
(2) คุณวุฒิไม่ต่ำกว่าปริญญาตรี และได้รับประกาศนียบัตรในสาขาที่ตรงกับความจำเป็นของลักษณะงาน โดยจะต้องมีประสบการณ์ในงานที่จะปฏิบัติเป็นเวลาไม่น้อยกว่า 10 ปี สำหรับวุฒิปริญญาตรี 8 ปี สำหรับวุฒิปริญญาโท และ 6 ปี สำหรับวุฒิปริญญาเอก หรือ
(3) มีประสบการณ์ในงานที่จะปฏิบัติเป็นเวลาไม่ต่ำกว่า 10 ปี และมีผลงานเป็นที่ยอมรับ
ในวงการนั้น
ทั้งนี้ ประสบการณ์นั้นจะต้องสามารถพิสูจน์ให้เห็นถึงความมีทักษะ ผลงาน ผลสัมฤทธิ์ของงาน เป็นที่ประจักษ์ แลtประสบการณ์ในงานนั้นๆ โดยมีหนังสือรับรองการทำงานจากนายจ้างหรือหน่วยงานซึ่งระบุถึงลักษณะงานที่ได้ปฏิบัติ หรือมีการทดสอบความชำนาญหรือความเชี่ยวชาญในงานที่จะปฏิบัติ หรือมีผลงานซึ่งแสดงถึงความมีประสบการณ์ในลักษณะงานที่จะปฏิบัติอย่างน้อย 2 ชิ้น |
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : |
(1) ปฏิบัติงานด้านป้องกันการทุจริตที่ยุ่งยากซับช้อนและสำคัญมาก โดยปฏิบัติงานอย่างใดอย่างหนึ่งหรือหลายอย่าง ได้แก่ การศึกษาค้นคว้า การใช้ข้อมูลหรือข้อคิดเห็น เพื่อประกอบการวิเคราะห์ วิจัย วางแผน หรือกำหนดแนวทางปฏิบัติของหน่วยงาน ในการขับเคลื่อนงานด้านป้องกันการทุจริตในภาครัฐ ตลอดจนการศึกษานวัตกรรมใหม่ๆ เพื่อการขับเคลื่อนการยกระดับค่าคะแนนดัชนีการรับรู้การทุจริต
(2) เสนอมาตรการ ความเห็น และข้อเสนอแนะในการป้องกันหรือปราบปรามการทุจริต
เพื่อขจัดการทุจริตและประพฤติมิชอบในทุกภาคส่วน รวมถึงการพัฒนานวัตกรรมหรือจัดทำข้อเสนอเชิงนโยบายเพื่อเพิ่มความโปร่งใสในภาครัฐในการขับเคลื่อนการยกระดับคะแนนดัชนีการรับรู้การทุจริต
(3) วินิจฉัยปัญหา เป็นวิทยากร ให้คำปรึกษา แนะนำ ตอบปัญหา และชี้แจงเกี่ยวกับการขับเคลื่อนงานด้านป้องกันการทุจริตในภาครัฐ เพื่อยกระดับค่าคะแนนดัชนีการรับรู้การทุจริต รวมถึงการสร้างเครือข่ายในการขับเคลื่อนการยกระดับค่าคะแนนดัชนีการรับรู้การทุจริต
(4) การประสานงานด้านต่างๆ ตลอดจนถ่ายทอดความรู้ เสริมสร้างการรับรู้ และประสบการณ์ ให้กับส่วนราชการทั้งภายในและภายนอก เพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานของสำนักงาน ป.ป.ท. และการสร้างภาพลักษณ์ที่ดีต่อการแก้ไขปัญหาการทุจริตและเพิ่มความโปร่งใสในภาครัฐ
(5) ให้คำปรึกษาแนะนำให้กับส่วนราชการทั้งภายในและภายนอก รวมทั้งเข้าร่วมการประชุมต่าง ๆ เพื่อประโยชน์และความร่วมมือในการปฏิบัติงานของสำนักงาน ป.ป.ท.
(6) ปฏิบัติงานอื่นตามที่เลขาธิการคณะกรรมการ ป.ป.ท. มอบหมาย |
|
|
|
|
วิธีการเลือกสรร : |
- ความรู้ความสามารถ รายละเอียดตามประกาศรับสมัครฯ วิธีการประเมิน :
- ทักษะ รายละเอียดตามประกาศรับสมัครฯ วิธีการประเมิน :
- สมรรถนะ รายละเอียดตามประกาศรับสมัครฯ วิธีการประเมิน : |
เกณฑ์การประเมิน : |
รายละเอียดตามประกาศรับสมัครฯ |
|
|
เปิดรับสมัคร : |
วันพุธที่ 9 ตุลาคม พ.ศ. 2567 ถึง วันพุธที่ 16 ตุลาคม พ.ศ. 2567 |
ประกาศรับสมัคร : |
คลิกที่นี่ |
เว็บไซต์ : |
https://www.pacc.go.th/index.php/home/view_content/31/11375 |
|